A mediados de agosto, el Ministerio de Trabajo oficializó un incremento salarial del 25% en cuatro cuotas para los empleados y las empleadas de casas particulares, lo que elevaría el sueldo básico a $11.046. El cronograma de aumentos preveía un alza del 12% a partir del 1 de julio; un 5% a partir del 1 … Leer más
Por Cristian Carrillo – Tal como sucedió el año pasado, el Gobierno fijó ayer de manera unilateral el nuevo salario mínimo que recién se terminará de pagar a mediados de 2019. El piso de ingresos para los trabajadores no regidos por convenios colectivos será de 12.500 pesos, cifra que representa un aumento de 25 por … Leer más
Por Randy Stagnaro – En 2015, la porción de ingresos destinada a esos pagos era del 6%. Es por el ajuste y la dolarización de los servicios. En ello pesa la carrera desigual de dos protagonistas: mientras que los servicios públicos avanzan a saltos de tarifazos cuyos mínimos están en el 30% por vez, el … Leer más
“El Gobierno debe realizar una propuesta sería y que reconozca el escenario actual. En nuestra provincia hace años que estos montos no se tocan. No solo son mucho más bajos que los que reconoce el Estado Nacional, sino que casi todas las provincias han definido actualizaciones periódicas de estos conceptos salariales tan importantes para los … Leer más
Poco más de la mitad de las personas dice que lo que gana no le alcanza para vivir de acuerdo con sus necesidades y además, debido al aumento de tarifas, también pierden confianza en la economía hacia el futuro, destaca un informe de la consultora Kantar TNS. El dato corresponde al Índice General de Expectativas … Leer más
Desde el municipio local informaron que “ha realizado una nueva propuesta salarial a Soyem (la sexta), en pos de buscar acuerdos que permitan la normal prestación de servicios: . 10% aumento para el primer cuatrimestre . 5% aumento para el segundo cuatrimestre . 2% aumento para el tercer cuatrimestre . Cláusula actualización automática (gatillo) . … Leer más
Las subas serán de un 4,5% desde febrero (el retroactivo de ese mes y de marzo se pagará por planilla complementaria en abril), un 2,5% en junio y un 8% en setiembre. Sumado a eso, habrá incrementos variables por cargos. Por caso, el haber mínimo docente pasará de los $ 15.101 actuales a $ 17.960 … Leer más
Son los dos primeros municipios que consiguen superar el porcentaje del 15% propuesto por el gobierno de Mauricio Macri y Alberto Weretilneck. [ads1] Río Colorado En el municipio de Río Colorado el gremio ATE según se supo, había aceptado la propuesta del intendente Gustavo San Román de un 15% de recomposición salarial hasta mitad de … Leer más
“La insuficiencia de la pauta oficial del 15% es evidente. Hasta la policía la rechaza. Los agentes de la fuerza, jóvenes y con varios años de servicio de todas las jerarquías, nos llaman para manifestarnos que necesitan un aumento urgente y que el poder de compra de sus salarios se ha deteriorado sin pausa desde … Leer más
De cara a las discusiones paritarias 2018 y teniendo en cuenta un informe realizado por los propios trabajadores del Instituto Nacional de Estadísticas y Censos (INDEC), la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) consideró que el deterioro del poder adquisitivo de los estatales se aceleró desde la asunción de la gestión macrista. [ads1] Luego de cierta recuperación … Leer más